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Claude Bigras, PDG
Depuis 1982, M. Bigras a fait carrière dans l’industrie de la construction, de l’entretien ménager et de l’entretien des installations. Il s’est joint à GDI en 1994 et est ensuite devenu un actionnaire important en 1998. Au fil des ans, il a occupé de nombreux postes et est devenu président et chef de la direction de GDI en décembre 2004. Dans son rôle de président et chef de la direction, M. Bigras a supervisé l’importante une croissance organique et basée sur des acquisitions, menant GDI à devenir la plus grande entreprise de services de conciergerie au Canada et l’une des plus importantes en Amérique du Nord. Grâce à son leadership, sa perspective et son expérience, M. Bigras a dirigé l’élaboration de la planification stratégique financière clé de l’entreprise et apporte avec lui une feuille de route exceptionnelle en matière d’allocation de capital disciplinée et d’acquisitions stratégiques. M. Bigras aspirait également à bâtir une solide entreprise de services mécaniques à travers l’Amérique du Nord, et avec les acquisitions d’Ainsworth, d’Airtron et d’autres petites entreprises mécaniques au cours des dernières années, son objectif a été atteint. M. Bigras détient des certificats en finance et en gestion de l’École des Hautes Études commerciales de Montréal.
Stéphane Lavigne, vice-président principal et chef de la direction financière
M. Lavigne s’est joint à GDI en septembre 2016 après un an chez IPL inc., où il a occupé les postes de vice-président exécutif et chef des finances de juillet 2014 à juillet 2015 et de président et chef de la direction suite à la vente de l’entreprise d’août 2015 à octobre 2015. Avant ses fonctions chez IPL Inc., M. Lavigne a occupé le poste de vice-président principal, Développement des affaires corporatives et fusions et acquisitions de janvier 2014 à juin 2014 et de vice-président, Initiatives stratégiques, finances et TI de juin 2012 à décembre 2013 avec Superior Energy Group, une filiale de Superior Plus Corp. M. Lavigne s’est joint à Supremex Inc. en 1991 et a occupé divers postes, dont celui de vice-président et chef des finances de janvier 2006 à mai 2012. M. Lavigne a débuté sa carrière chez KPMG en 1988 et détient un Baccalauréat de l’Université du Québec à Montréal et membre de l’Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA).
Craig Stanford, président et chef de l'exploitation
M. Stanford a commencé sa carrière en 1981 en tant que technicien de terrain chez Honeywell. Il a occupé divers postes de direction au sein de plusieurs entreprises impliquées dans l’entretien et la réparation des systèmes du bâtiment. M. Stanford a eu une carrière de 15 ans chez Honeywell dans les opérations sur le terrain, les ventes et la gestion et a été directeur régional de Honeywell de 1990 à 1995. Il a occupé divers postes de direction chez Stannair, Enbridge et Direct Energy de 1995 à 2006. Il a également a occupé le poste de président de Modern Niagara HVAC Services de 2009 à 2013 et a passé les trois années suivantes en tant que président d’Airtron. Lorsque M. Stanford a rejoint Ainsworth Inc., une société de GDI, à la suite de l’acquisition d’Airtron en novembre 2016, il est devenu président d’Ainsworth et a également été nommé chef de l’exploitation en 2019.
Pierre Loyer, vice-président, Québec et Canada atlantique
M. Loyer est vice-président Québec et Canada atlantique et est responsable de tous les services de construction mécanique et électrique, CVC, maintenance mécanique, électrique, solutions de systèmes d’automatisation du bâtiment et gestion des installations. Il s’est joint à Ainsworth Inc., une entreprise de GDI, en septembre 2020, après avoir été vice-président des infrastructures aéroportuaires chez Aéroports de Montréal. Il a également occupé plusieurs postes de direction chez ENGIE en tant que vice-président des services aéroportuaires pour l’Amérique du Nord, vice-président des opérations pour l’Amérique du Nord et enfin PDG par intérim. Son cheminement de carrière l’a amené à se spécialiser dans la planification stratégique, le développement des affaires et le développement des infrastructures.
Fred Acheampong, vice-président, Services partagés
Avant de se joindre à Ainsworth, M. Acheampong était directeur général – Solutions matérielles pour Bombardier Transport, avec la supervision de l’approvisionnement, des opérations de vente, de la santé et de la sécurité et des systèmes de soutien à travers l’Amérique du Nord. Avant cela, il a passé quatre ans chez Composants industriels Wajax en tant que vice-président des opérations et des systèmes d’affaires. M. Acheampong a également occupé divers postes de direction chez Price Waterhouse Canada, Carrier Corporation Canada, Direct Energy Business Services et Toyota Material Handling North America. En plus de la comptabilité, de la certification Six Sigma et des principes Lean, il détient également une maîtrise et un baccalauréat ès sciences en administration des affaires.
Michelle Kirkland, vice-présidente, Ressources humaines
Mme Kirkland a commencé sa carrière en 2002 chez Tyco Thermal Controls en tant que coordonnatrice des ressources humaines, où elle est rapidement passée à un poste de gestionnaire national des ressources humaines, soutenant diverses initiatives nationales et mondiales impliquant la gestion des performances et des talents, l’acquisition de talents et la planification de la rémunération, ainsi que la direction relations de travail pour la division manufacturière canadienne. En 2014, elle est passée à un poste de relations de travail au sein de l’industrie automobile et est ensuite devenue directrice des ressources humaines pour le groupe d’entreprises Swish. En 2017, Mme Kirkland a rejoint Ainsworth en tant que vice-présidente des ressources humaines.
Paulo Mota, vice-président, Finances
M. Mota est titulaire d’un MBA en finance et du titre d’analyste financier agréé. Il a débuté sa carrière dans l’industrie de l’énergie et des services en 2007 en tant qu’analyste chez Direct Energy. En 2011, il est passé au poste de responsable de la planification et de l’analyse financières pour l’Amérique du Nord, puis au poste de directeur des finances et de la comptabilité pour Airtron de 2013 à 2016. M. Mota a rejoint Ainsworth en 2017, suite à l’acquisition d’Airtron.
Randy Topp, vice-président, Services électriques de l'Ontario
M. Topp est un ingénieur professionnel et titulaire d’un PMP et a commencé sa carrière en tant qu’ingénieur mécanique et estimateur en 1984 chez Black & McDonald. De 1990 à 2012, il a été impliqué dans les solutions de construction et d’énergie en tant qu’ingénieur, chef de projet et chef des opérations avec Rose Technology Group, Direct Energy Business Services et Johnson Controls. M. Topp a progressé à travers divers niveaux de gestion au cours de cette période, de directeur des opérations à vice-président. Il a été directeur général de succursale chez Automated Logic avant de rejoindre Ainsworth en 2014, puis est devenu vice-président du soutien aux opérations nationales suite à la fusion avec Airtron. Son rôle actuel est axé sur les services énergétiques, les services électriques, la gestion de projets et diverses initiatives commerciales liées aux opérations nationales.
Steve Horwood, vice-président, Développement des affaires
M. Horwood est actif dans tous les aspects de l’entretien, de l’exploitation et de la construction des installations depuis plus de 35 ans. Ses 10 années d’expérience en gestion des opérations et de projets dans l’industrie hôtelière au Canada et au Royaume-Uni l’ont aidé à développer une connaissance de première main de l’importance de comprendre les processus d’affaires du client ainsi que leurs buts et objectifs. Ceci, combiné à ses 25 années de leadership en P & L et en développement commercial auprès de fournisseurs de services techniques, a formé la base de la capacité de M. Horwood à défier professionnellement le statu quo d’un client et à atteindre des objectifs financiers, opérationnels et durables mesurables.
Kevin Crosgrey, vice-président principal – Ontario
M. Crosgrey a commencé sa carrière dans l’industrie des services techniques en tant qu’opérateur d’installations pour la ville de Brampton en 1989, et après avoir été promu au poste de directeur des opérations en 1999, il a commencé à travailler comme coordinateur de la gestion de l’énergie et du BAS à l’hôtel de ville de Brampton. Peu de temps après, M. Crosgrey a rejoint Optimira Controls en tant que directeur de projet/opérations en 2002. Lorsque Optimira Controls a été acquise par ESC Automation en 2011, ESC avait besoin d’un leader dévoué pour développer sa succursale de Toronto. Ce sont les valeurs fondamentales solides et la culture axée sur la famille qui ont conduit M. Crosgrey à rejoindre ESC en tant que directeur de succursale à Toronto, puis à devenir directeur général pour le Canada et les États-Unis en 2019. Lorsque Ainsworth a acquis ESC Automation, M. Crosgrey a intensifié pour être Ainsworth Vice President GTA et General Manager Delta Connects U.S. Depuis 2011, M. Crosgrey a aidé ESC Automation à se développer considérablement et à devenir un partenaire industriel très respecté. Avec plus de 25 ans d’expérience dans la gestion du leadership, les services de projet et l’exécution, M. Crosgrey propose une approche collaborative avec son équipe pour mettre en œuvre et gérer efficacement la stratégie de croissance sur le marché de Toronto. M. Crosgrey est titulaire d’un diplôme en comptabilité du Sheridan College et de la certification BOMA Facilities Management Administrator.
Greg Fontaine, vice-président – Prairies
M. Fontaine a commencé sa carrière comme apprenti électricien commercial, avant de travailler pour Pnue-Tech Controls qui installait principalement Delta Controls. Lorsque ESC a racheté Pnue-Tech en 1990, M. Fontaine s’est joint à la succursale ESC d’Edmonton et a occupé divers postes, notamment celui de technicien d’installation, de forman, de superviseur, d’ingénieur et de gestionnaire de projet jusqu’en 1998. La décision de se joindre à ESC a été facile pour M. Fontaine en tant que il voulait participer à la création de bâtiments économes en énergie utilisant une technologie innovante. M. Fontaine est devenu directeur de la succursale d’Edmonton en 2012 après avoir occupé les postes de directeur du service à Edmonton, de directeur des opérations et de directeur des ventes. En tant que directeur de la succursale d’Edmonton, M. Fontaine a navigué dans l’économie instable de l’Alberta en créant un lieu de travail solide, talentueux et avant-gardiste, et en trouvant des moyens de faire croître l’entreprise grâce à l’innovation, à la diversification et à des solutions originales. En 2018, M. Fontaine est devenu le directeur régional de l’Alberta et a créé une marque forte pour la province, et en 2020, il a pris le rôle de VP Prairies chez Ainsworth, un rôle dans lequel il créera un système de soutien interprovincial pour permettre la diversification. M. Fontaine est un excellent résolveur de problèmes, a une mentalité de service incroyable et a créé une culture de travail positive au sein d’ESC. Il détient une désignation de maître électricien certifié en Alberta (CME) et est un maître électricien.
John Matthews, vice-président, Master Systems Integration
M. Matthews a débuté sa carrière dans l’industrie de la protection incendie en 1996 en tant qu’agent technico-commercial chez Siemens et s’est principalement concentré sur les marchés verticaux de l’industrie lourde et des grandes infrastructures. Cela a conduit M. Matthews à entamer une carrière de 18 ans chez Tyco SimplexGrinnell en commençant comme technicien en systèmes d’alarme incendie, en occupant des postes de chef de projet, de directeur des opérations, de directeur des ventes de solutions, puis en devenant cadre stratégique en charge du développement des affaires industrielles et du P3. gestion de programme. M. Matthews a connu ESC tout au long de sa carrière chez Tyco en tant que partenaire stratégique dans la poursuite en équipe et l’exécution de certains des plus grands projets au Canada, en concurrence avec des entreprises telles que JCI et Honeywell. Lorsque JCI a acquis Tyco en 2017, ESC cherchait à élargir ses capacités en tant que maître intégrateur de systèmes, et M. Matthews a estimé que la culture humble et axée sur le client d’ESC lui convenait mieux. Il a rejoint ESC en tant que directeur-systèmes du bâtiment, et en 2020, il est devenu vice-président-maîtrise de l’intégration des systèmes. La vaste expérience de M. Matthews dans les systèmes et un large éventail de postes lui ont permis de s’attaquer aux bâtiments intelligents qui se sont également élargis. Cette expérience a permis à M. Matthews de prendre du recul et d’examiner l’ensemble des technologies du bâtiment pour aider à atteindre les objectifs des propriétaires et à naviguer dans le processus de gestion du changement. M. Matthews a contribué de manière significative à l’établissement d’ESC en tant que principal intégrateur de systèmes principaux, ce qui a permis à l’entreprise d’être sélectionnée pour des projets notables de construction intelligente à travers le pays, ainsi que de faire des progrès dans le secteur vertical des soins de santé, y compris la localisation en temps réel et les systèmes de communication pour les soins de santé.
Fred Messmer, vice-président – C.-B.
M. Messmer a commencé sa carrière dans l’industrie des pâtes et papiers pour une société de conseil en automatisation industrielle avant de travailler comme technologue en conception chez Universal Dynamics. M. Messmer avait auparavant travaillé comme étudiant coopératif pour MCC Powers, où il appréciait le travail d’automatisation des bâtiments qu’il y effectuait. Il a donc recherché des entreprises prometteuses dans cette industrie et a trouvé ESC. Au cours des 31 dernières années chez ESC, M. Messmer a occupé les postes d’ingénieur d’application, de gestionnaire de projet, de spécialiste principal en ingénierie, de gestionnaire d’équipe de projet, de directeur des opérations, de directeur des opérations, de directeur régional et maintenant de vice-président régional de la Colombie-Britannique. M. Messmer a joué un rôle clé dans la transformation d’ESC d’un très petit entrepreneur régional et mineur en une organisation multinationale comptant plus de 10 sites. En tant que membre de l’équipe de direction, M. Messmer a développé la philosophie ESC de « Do it Right » et a contribué à la croissance de l’entreprise avec des acquisitions stratégiques. Il est certifié en tant que technologue BCIT en électronique et instrumentation et utilise son expertise technique et sa gestion des personnes pour développer ESC avec la bonne culture.
Jack Fanneron, président – États-Unis
Wayne Fernandes, vice-président, Ainsworth Power Group
Wayne Fernandes a commencé sa carrière d’ingénieur professionnel chez Enbridge en travaillant sur une initiative de déploiement de compteurs intelligents. Il a occupé divers postes de gestion de la conception et de la construction dans les industries du gaz, de l’eau et de l’électricité avant de rejoindre Ainsworth en 2015 en tant que directeur général de la division Systems Construction d’alimentation électrique haute tension. Avec quinze ans d’expérience continue dans l’industrie, M. Fernandes gère désormais le leadership stratégique, la gouvernance d’entreprise et les relations avec les principales parties prenantes en tant que vice-président d’Ainsworth Power Group, qui comprend les services de maintenance des systèmes d’alimentation électrique haute tension et la conception et la construction de réseaux de distribution.
Darrell Driver, directeur général, Winnipeg
Darrell Driver a commencé sa carrière en 1981 en tant que concepteur et programmeur de systèmes chez Johnson Controls où il a passé sept ans dans la conception, la programmation et la gestion de projet avant de rejoindre Honeywell en tant que représentant commercial. Au cours des douze années qu’il a passées chez Honeywell, M. Driver a occupé plusieurs postes de direction, dont celui de gestionnaire principal de projet, de gestionnaire national des contrats et de directeur régional pour le Manitoba et la Saskatchewan. En 2001, M. Driver a fondé BSD Solutions Ltd., un fournisseur de systèmes d’automatisation des bâtiments et d’intégration de systèmes situé à Winnipeg, au Manitoba, desservant des clients dans l’Ouest canadien et au Nunavut. En 2018, il rejoint Ainsworth Inc., une société GDI, suite à l’acquisition de BSD Solutions Ltd.
